甲方：陜飛928號總裝廠房附樓工程項(xiàng)目部
乙方:
    根據(jù)建設(shè)部JGJ59-2011檢查規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和公司文件精神，進(jìn)一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實(shí)防止建筑施工現(xiàn)在重大事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)、文明施工順利進(jìn)行。甲乙雙方特簽訂工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。                          一、安全管理
   （1）乙方人員進(jìn)場施工前，由甲方安全員和乙方安全負(fù)責(zé)人對職工進(jìn)行安全教育和安全交底。未經(jīng)教育不準(zhǔn)進(jìn)入工地施工。乙方必須設(shè)立兼職安全員一名。做好本班組的安全工作。
   （2）甲方安全員對施工現(xiàn)場安全具有監(jiān)督和處理權(quán)。對違反安全管理行為的人員有權(quán)加以制止，并提出整改意見。對違反者有權(quán)進(jìn)行教育、罰款或令其辭退。
   （3）對乙方人員違章操作造成事故發(fā)生,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，并對班組和個人的違章行為進(jìn)行處罰：第一次進(jìn)行安全教育并提出警告：第二次做罰款處理。
二、綜合治理
   （1）班組長必須了解本班組職工的思想、生活、工作狀況。經(jīng)常性和職工談?wù)搶W(xué)習(xí)、遵守工地治安制度。
   （2）工人打架斗毆、偷竊、等不法行為，被公安機(jī)關(guān)查處罰款及刑事責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。
   （3）上班時間嚴(yán)禁酗酒，嚴(yán)禁酒后上班或帶病上班。
三、班組管理要求
   （1）班組長對本班組必須具有絕對指揮權(quán)，同時班組長必須服從項(xiàng)目部的總體指揮，尤其是安全技術(shù)等方面必須無條件服從。
   （2）根據(jù)項(xiàng)目部安排的安全工作，班組必須隨時調(diào)整人員以滿足要求。
   （3）每天進(jìn)入現(xiàn)場施工前必須做班前教育。
四、危險源辨識
   （1）觸電
移動電箱的電纜隨地拖拉、手持電動工具沒有進(jìn)行絕緣測試、非電工操作、電箱安裝位置不當(dāng)，周圍雜物多，沒有明顯的安全標(biāo)志。
   （2）高處墜落
使用不合格的鋼管扣件、操作面未設(shè)防護(hù)欄桿和擋腳板或未掛安全網(wǎng)、拆除腳手架時沒設(shè)警戒線且無專人看管。
   （3）機(jī)械傷害
夜間作業(yè)照明不良、場內(nèi)運(yùn)輸?shù)缆凡粫惩ā⑵綊伜蛨A盤鋸傳動部位無防護(hù)罩、鋼筋機(jī)械的冷拉和對焊作業(yè)區(qū)無防護(hù)措施、攪拌機(jī)的料斗無保險掛鉤、非起重機(jī)司機(jī)操作。
   （4）物體打擊
電梯井無防護(hù)設(shè)施、工人沒有按照要求佩戴好安全帽、高空作業(yè)沒有使用安全帶、預(yù)留孔洞無警示標(biāo)識。
   （5）火災(zāi)
木工作業(yè)區(qū)有人吸煙、焊接作業(yè)和木工交叉作業(yè)、焊渣阻燃引起明火、易燃防水材料作業(yè)區(qū)有明火。
五、安全帽和安全帶的正確佩戴
   （1）進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)區(qū)者必須戴好安全帽，扣好帽帶。施工現(xiàn)場安全帽宜有企業(yè)標(biāo)志，分色佩戴。
   （2）安全帽應(yīng)正確使用，不準(zhǔn)使用缺襯、缺帶及破損的安全帽。
   （3）要束緊腰帶，要扣組件必須系緊系正。受到嚴(yán)重沖擊的安全帶，即使外型未變也不可繼續(xù)使用。
   （4）利用安全帶進(jìn)行懸掛作業(yè)時，不能將掛鉤直接勾在安全帶繩上，應(yīng)勾在安全帶繩的掛環(huán)上。
   （5）安全帶要掛在上方牢固可靠處，高度不低于腰部，禁止將安全帶掛在不牢固或帶尖銳角的構(gòu)件上。
   （6）嚴(yán)禁使用安全帶來傳遞重物。
六、獎罰制度
   （1）機(jī)械違章作業(yè)的行為，每次罰款50元。
   （2）不戴安全帽，每人罰款50元。
   （3）現(xiàn)場不講衛(wèi)生，隨地大小便者罰款50元。
   （4）工地上發(fā)現(xiàn)打架斗毆者，雙方各罰款100元/次，并交當(dāng)?shù)嘏沙鏊幚怼?br />    （5）周考核合格者獎勵100元。
七、本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽訂之日至竣工內(nèi)有效。

   
 
    甲方代表：                       乙方代表：

    簽訂日期：                     年    月    日